OPS Kya Hai | ओपीएस क्या है | OPS Full Form | ओपीएस फुल फॉर्म | Full Form Of OPS in Hindi | OPS Full Form in Hindi | OPS Meaning in hindi | OPS Ke Full Form Kya Hota Hai | OPS Kya hota Hai
OPS Full Form: अंग्रेजी में कई ऐसे संक्षिप्त शब्द के उपयोग लोगों द्वारा किए जाते हैं जिसके फुल फॉर्म के बारे मेंअधिकतर लोगों को पता नहीं होता है और उन्हीं में से एक ऑप्स भी है जिसका संक्षिप्प्त नाम तो सब जानते हैं लेकिन ज्यादातर लोगों को इसके पूरा नाम के बारे में पता नहीं होता है।
तो ऐसे में अगर आपको भी ऑप्स के फुल फॉर्म के बारे में कोई भी जानकारी नहीं है और आप इसके फुल फॉर्म के बारे में जानना चाहते हैं तो आज के इस लेख को ध्यान पूर्वक अंत तक पढ़ सकते हैं और OPS ke Full Form से ले करके ऑप्स क्या होता है, इत्यादि के बारे में सभी जानकारी प्राप्त कर सकते हैं। तो चलिए विस्तार से ओपीएस (OPS) के बारे में जानते हैं।
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ओपीएस के फुल फॉर्म क्या होता है – OPS Full Form in Hindi
ओपीएस के फुल फॉर्म हिंदी भाषा मे “ओल्ड पेंशन स्कीम” या फिर “पुरानी पेंशन योजना” होता है जबकि अंग्रेजी भाषा मे OPS Ke Full Form “Old Pension Scheme” होता है। और OPS एक प्रकार का भारत सरकार के द्वारा चलाया जा रहा पेंशन स्कीम है जिसके माधयम से सभी सरकारी कर्मचारियों को पेंशन दिया जाता है।
OPS Full Form : Old Pension Scheme
O – Old
P – Pension
S – Scheme
ओपीएस क्या होता है (OPS Kya Hai)
पुरानी पेंशन योजना एक प्रकार की परिवारिक पेंशन योजना है जो सरकारी कर्मचारियों के लिए शुरू की गई थी। इस योजना के तहत, कर्मचारी अपनी सेवानिवृत्ति के बाद भी पेंशन प्राप्त करते थे, जिससे उन्हें वृद्धावस्था में आरामदायक जीवन गुजारने में मदद मिलती थी।
अगर आसान और सरल भाषा में बात करें तो पुरानी पेंशन योजना यानि ओपीएस सरकार द्वारा अनुमोदित एक सेवानिवृत्ति योजना है, जिसके माध्यम से सरकारी कर्मचारियों को मासिक पेंशन मिलती है। यह उन सरकारी कर्मचारियों को गारंटीशुदा पेंशन प्रदान करता है, जिन्होंने अपने अंतिम आहरित मूल वेतन और सेवा के वर्षों के आधार पर कम से कम दस वर्ष की सेवा पूरी कर ली है।
ओपीएस के प्रमुख विशेषता
यह योजना एक समय में सरकारी कर्मचारियों के लिए शुरू की गई थी जिसमें कर्मचारियों को उनकी सेवानिवृत्ति के बाद एक नियमित पेंशन प्राप्त होती थी। इसका मुख्य उद्देश्य वरिष्ठ नागरिकों की आर्थिक सुरक्षा सुनिश्चित करना था ताकि उन्हें पेंशन के बाद भी समृद्धि की दिशा में कोई चिंता ना हो।
इस पेंशन योजना की विशेषता यह है कि इसमें कर्मचारियों को उनकी सेवानिवृत्ति के आधार पर एक नियमित पेंशन दी जाती है, जो कि उनकी उम्र, सेवानिवृत्ति की अवधि, और उनकी वेतन के आधार पर निर्धारित होती है। यह उनकी वृद्धावस्था में आरामदायक जीवन जीने की सुनिश्चितता प्रदान करती है और उनके परिवार को भी आर्थिक सहायता देती है।
यह पेंशन योजना न केवल कर्मचारियों के लिए बल्कि उनके परिवार के लिए भी फायदेमंद होती है। कर्मचारी की मृत्यु के बाद, उनके परिवार के सदस्यों को भी पेंशन का लाभ मिलता है, जिससे उनकी आर्थिक स्थिति मजबूत बनती है।
OPS और NPS में अंतर
प्राचीन काल से ही सरकारी कर्मचारियों के लिए उनकी सेवानिवृत्ति के बाद की आरामदायक जीवन की योजनाएँ चल रही हैं। इसका एक प्रमुख हिस्सा पेंशन योजनाएँ हैं, जिनमें ‘OPS’ (Old Pension Scheme) और ‘NPS’ (National Pension System) शामिल हैं। दोनों ही योजनाएँ सरकारी कर्मचारियों के लिए उपलब्ध हैं, लेकिन इनमें कई अंतर होता है। जिसके बारें में जानकारी निचे दिया गया है.
| OPS (ओपीएस) | NPS (एनपीएस) |
| ओपीएस एक वर्ष 2004 से पहले चल रही पेंशन योजना है जिसमें सरकारी कर्मचारियों को सेवानिवृत्ति के बाद नौकरी से रिटायर होने पर नौकरी के आधार पर एक निश्चित पेंशन दी जाती है। इस योजना में कर्मचारियों की पेंशन की राशि के लिए निगम या सरकार जिम्मेदार होते हैं और उन्हें पेंशन उनके जीवन के आखिरी समय तक प्राप्त होती है। यह योजना सुरक्षितता और स्थिरता की दिशा में काम करती है, क्योंकि कर्मचारी अपने जीवन के बाद भी नियमित पेंशन के साथ आरामदायक जीवन बिता सकते हैं। | NPS एक नौकरी से रिटायर होने के बाद के लिए एक अलग प्रकार की पेंशन योजना है जिसमें कर्मचारियों के निवेशों का प्रबंधन करने के लिए एक निवेश प्रबंधक नियुक्त किया जाता है। इस योजना में कर्मचारी निवेश के लिए स्वतंत्रता रखते हैं और उनकी पेंशन की राशि निवेशों के प्रदर्शन पर निर्भर करती है। NPS की एक विशेषता यह है कि यह एक मिश्रित निवेश योजना है जिसमें शेयर बाजार, सरकारी बॉन्ड्स, और अन्य निवेश साधनों में निवेश किया जा सकता है। NPS में, कर्मचारी को अपने निवेशों का प्रबंधन करने के लिए वित्तीय ज्ञान की आवश्यकता होती है, जबकि OPS में यह चिंता की बात नहीं होती है। |
OPS और NPS से जुड़े कुछ प्रमुख जरूरी जानकारी
सुरक्षितता और निवेश का अंतर: ओपीएस में, सरकार या निगम पेंशन की राशि के लिए जिम्मेदार होते हैं, जबकि NPS में कर्मचारी अपने निवेशों का स्वयं प्रबंधन करते हैं। ओपीएस में सुरक्षितता अधिक हो सकती है, जबकि NPS में निवेश के परिणाम पर निर्भरता होती है।
निवेश की स्वतंत्रता: NPS में कर्मचारी को निवेश करने के लिए विभिन्न विकल्प मिलते हैं, जबकि OPS में यह सुविधा नहीं होती है।
परिणामानुसार पेंशन: ओपीएस में, पेंशन की राशि का निर्धारण करने के लिए कर्मचारी की सेवानिवृत्ति और उनकी अंतिम वेतन का परिणाम होता है। NPS में, पेंशन की राशि निवेशों के प्रदर्शन पर निर्भर करती है।
वित्तीय प्रबंधन: NPS में, कर्मचारी को अपने निवेशों का प्रबंधन करने के लिए वित्तीय ज्ञान की आवश्यकता होती है, जबकि ओपीएस में यह चिंता की बात नहीं होती है।
FAQs?
Q. Pension में OPS के मतलब क्या होता है?
Ans: ओपीएस के मतलब हिंदी भाषा मे “ओल्ड पेंशन स्कीम” होता है जबकि अंग्रेजी भाषा मे OPS Ke meaning “Old Pension Scheme” होता है।
Q. एनपीएस या ओपीएस कौन सा बेहतर है?
Ans: एनपीएस और ओपीएस मे बेहतर ओपीएस है जिसका पूरा नाम ओल्ड पेंशन स्कीम होता है।
Q. एनपीएस और ओपीएस में क्या अंतर है?
Ans: एनपीएस और ओपीएस में कोई खास और ज्यादा अंतर नहीं है दोनों ही सरकार द्वारा चलाया जा रहा पेंशन स्कीम है जिसमे एनपीएस एक नई पेंशन स्कीम है जबकि ओपीएस के पुरानी पेंशन योजना है।
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निष्कर्ष –
आज के ब्लॉग पोस्ट के इस लेख में हम लोगो ने जाना है की OPS Kya Hai, OPS के Full Form हिंदी भाषा में क्या होता है तो ऐसे में हम उम्मीद कर सकते हैं की इस लेख को पढ़ने के बाद आपको ओपीएस से सम्बन्धित सभी प्रकार के जरूरी जानकारी मिल गया होगा।
बाकि ऐसे हीं अंग्रेजी भाषा के किसी भी संक्षित शब्द के फुल फॉर्म के बारें में जानने और पढ़ने के लिए HINDIWORLD के फुल फॉर्म सेक्शन को एक बार जरूर चेकआउट करें। धन्यबाद